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Voyons de plus près le tableau des statistiques et ce que signifient les différentes colonnes.

Écart-type (standard deviation)

Variation entre les résultats à la question

Score de réponses au hasard (random guess score)

Résultat que l'étudiant pourrait avoir s'il entrait une réponse au hasard

Pondération désirée (intended weight)

Dépend des paramètres de la question. Par exemple, si la question 1 vaut 3 points dans un quiz noté sur 10, sa pondération désirée est de 30 %.

Coefficient effectif (effective weight)

Estimation, à partir des résultats, du degré de variation dû à cette question. Le coefficient effectif devrait ressembler le plus possible à la pondération désirée.

Indice de discrimination (discrimination index)

Corrélation entre le résultat à cette question et le total du test. Lorsqu'une question est bien faite, les étudiants qui réussissent bien à cette question sont les mêmes qui réussissent bien dans le total du test. Si les étudiants faibles réussissent mieux que les élèves forts à une question en particulier, il y a peut-être un problème avec la question.

Efficience discriminatoire (discrimination efficiency)

Semblable à l'indice de discrimination. Voir plus d'informations sur le calcul de cet indice ici (en anglais) : https://docs.moodle.org/dev/Quiz_statistics_calculations

Observons maintenant l'histogramme.

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